“Será muy fácil establecer un gobierno donde haya una presencia de mujeres como mínimo paritaria, pero no ya por exigencia o por convicción, sino porque hay muchas mujeres muy competentes”

“Es clave mejorar la participación en los procesos de toma de decisiones y en general en el sistema de gobierno de la Universidad”

-¿Cómo se siente ante este reto?
-Pues la verdad es que me siento ilusionada. La Universidad de Oviedo se encuentra en un momento clave en el que tiene que adaptarse a todo lo que significa el espacio europeo de la educación superior. Eso va a exigir la realización de muchos cambios. Yo tengo experiencia en varios campos, incluyendo el de la gestión, puesto que he ocupado diferentes cargos en la Universidad. Tengo en definitiva una vida y una trayectoria de compromiso con esta Universidad y pensé que éste podía ser un buen momento para presentar mi candidatura con la intención de ayudar a la Universidad a movilizar todas las energías que necesita para afrontar este proceso.

-¿Su candidatura se debe a un reto personal o es fruto de la opinión de un conjunto de personas de diferentes sectores?
-Yo siempre he dicho que una candidatura de este tipo no podía ser el resultado de una opción meramente personal, sino que tenía que ser la conclusión a la que llegara un número amplio de personas de los diferentes colectivos que componen la Universidad. En este sentido yo llevaba tiempo hablando y escuchando a muchas personas de las que componen la Universidad, y me pareció percibir  que muchas piensan que yo podría encabezar esta candidatura.

-¿Cómo entiende Paz Andrés la Universidad? ¿Cuáles van a ser sus propuestas de actuación en caso de conseguir el Rectorado?
-Creo que tenemos ya una buena Universidad, son muchos años haciendo un esfuerzo muy importante para adaptarse a los tiempos y a lo que le pide la sociedad. En estos momentos el reto más importante es la apertura a Europa y al mundo, por lo que lógicamente eso tiene que ser una parte muy importante del programa electoral para una candidatura al Rectorado. En ese sentido incluyo propuestas específicas, partiendo de una idea que a mí  me parece clave, y es que debemos adaptarnos pero sin perder los contenidos académicos. Además de eso, hay propuestas relativas al profesorado, a los estudiantes y al personal de administración y servicios. También una consideración del sistema de gobierno que a mí me parece más conveniente para la Universidad, mejoras del funcionamiento administrativo y por último las relaciones con la sociedad.

ESPACIO EUROPEO. Llega la renovación

La Universidad pasa por un proceso de adaptación que nos equiparará al resto de países europeos. Habrá que adaptar los métodos de enseñanza y las titulaciones. Atrás queda la imagen del profesor explicando el temario en un aula. O al menos no será así exclusivamente. Se apuesta por una enseñanza presencial más reducida, combinada con actividades dirigidas y un incremento de las horas de trabajo personal del alumno.
El cambio, que tendrá que avanzar con agilidad en los próximos años, exigirá a todos un cambio de mentalidad. El profesor tendrá que diversificar su enseñanza, ofrecer tutorías y ayuda permanente a los estudiantes. Por su parte, estos tendrán que acostumbrarse a buscar por sí mismos determinados conocimientos, abandonar la actitud exclusivamente de escucha para adoptar otra más activa y más creativa en su propia formación.

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